La UGT de les Terres de l’Ebre reivindica un món laboral lliure de LGTBI-fòbia el Dia de l’Orgull

El passat divendres, la nostra seu de Tortosa va acollir un acte unitari per commemorar el Dia Internacional de l’Orgull i l’Alliberament LGTBI+. En un context global on els discursos d’odi i l’avenç de la ultradreta posen en risc drets conquerits durant dècades, des del sindicat vam refermar el nostre compromís inequívoc amb la igualtat, la diversitat i els drets humans.

Lectura del manifest a Tortosa: «Els drets LGTBI+ són drets laborals»

Juntament amb CCOO, vam dur a terme una lectura conjunta del manifest a les portes de la nostra seu, on vam denunciar obertament que la LGTBI-fòbia laboral encara existeix i es manifesta massa sovint als centres de treball. Durant l’acte, es va incidir en situacions quotidianes que cal erradicar d’arrel:

• Microagressions i actituds: Existeix LGTBI-fòbia quan es toleren burles, comentaris o actituds que humilien les persones per la seva orientació sexual o identitat de gènere.
• Dignitat per a les persones trans: Es va fer xarxa per exigir condicions dignes i respectuoses que garanteixin la plena inclusió de les persones trans en l’àmbit laboral.
• Resposta immediata: Vam reclamar que les empreses i administracions donin una resposta immediata i contundent davant de qualsevol agressió.

Des de la UGT continuem treballant incansablement perquè cada persona pugui viure, estimar i expressar-se en llibertat en el seu lloc de treball. Perquè la llibertat no és negociable, la igualtat no es retalla i els drets LGTBI+ són, fonamentalment, drets humans i drets laborals.

Presència en els actes institucionals de Barcelona

En paral·lel a l’acció a les Terres de l’Ebre, una delegació del sindicat (encapçalada per la secretària d’Igualtat d’UGT de Catalunya, Ivette Barrachina, i representants d’UGT Serveis Públics com José Luis Fernández, Montse Inglés i Elena Álvarez) va assistir de passada als actes institucionals de Barcelona, celebrats a l’Ajuntament i al Palau de la Generalitat. Allà es va traslladar el mateix missatge: la importància d’aplicar de manera efectiva els plans de igualtat i els protocols contra l’assetjament a totes les empreses del país.

Finalment, vam posar en valor la creació de la nova Àrea LGTBI+ d’UGT de Catalunya, una eina estratègica que reforçarà la defensa jurídica i sindical del col·lectiu a totes les comarques per combatre qualsevol forma de discriminació.